Lefebvre Dalloz Compétences et Gutenberg Technology unissent leurs forces pour révolutionner la formation juridique grâce à l’intelligence artificielle. Ce partenariat donne naissance à un modèle d’apprentissage innovant, agile et sur-mesure, pensé pour les professionnels du droit.
La formation continue entre dans une nouvelle ère avec l’alliance stratégique entre Lefebvre Dalloz Compétences et Gutenberg Technology. Ensemble, les deux acteurs conjuguent expertise éditoriale et puissance technologique pour créer des parcours juridiques dynamiques et évolutifs. L’intelligence artificielle y joue un rôle central : elle permet de produire des modules interactifs à partir de contenus validés par des experts. Une révolution silencieuse, mais décisive, pour la profession juridique.
Une alliance entre savoir juridique et puissance technologique
Paris et Boston s’unissent autour d’un projet inédit : fusionner l’expertise éditoriale de Lefebvre Dalloz et la technologie de Gutenberg Technology pour produire des formations interactives à grande échelle. L’objectif est clair : rendre la matière juridique plus dynamique, évolutive et contextualisée. Cette démarche marque une rupture : pour la première fois, un éditeur de cette taille convertit son fonds documentaire en ressources pédagogiques automatisées, sans perdre la rigueur qui fait sa réputation. Face au marché du e-learning estimé à plus de 400 milliards de dollars d’ici 2027, cela place le droit français à l’avant-garde de la formation numérique.
L’intelligence artificielle au service d’une pédagogie sur-mesure
Au cœur du dispositif, l’IA agit comme catalyseur. L’application développée par Lefebvre Dalloz Compétences analyse le fonds éditorial selon des objectifs pédagogiques précis : elle sélectionne les contenus pertinents, les structure et les contextualise. La plateforme AI Course Builder de Gutenberg Technology prend le relais pour créer des modules interactifs avec des quizs, des études de cas, des mises en situation, etc. Ces contenus sont ensuite validés par les ingénieurs pédagogiques et les experts métiers. Cette chaîne fluide combine rapidité de production et exigence de qualité, sans sacrifier la dimension humaine. « Ce que nous construisons, c’est bien plus qu’une plateforme : un écosystème de formation continue », souligne Gjergj Demiraj, CEO de Gutenberg Technology.
Un grand pas pour les professionnels du droit
Dans un secteur où chaque mise à jour réglementaire peut transformer les pratiques, cette innovation change la donne. Les avocats, juristes et responsables conformité disposent désormais de parcours ajustés à leur réalité quotidienne, issus directement des sources juridiques les plus récentes. Le premier programme, déployé sur la plateforme Skilia Avocats, illustre déjà ce potentiel : plus de 1 000 heures d’apprentissage générées en quelques semaines et une note moyenne de 4,5/5 par les utilisateurs.
« Nous ne transmettons plus seulement du savoir, explique Guillaume Letzgus, Directeur du Pôle Formation de Lefebvre Dalloz Compétences, mais nous orchestrons des parcours évolutifs capables d’anticiper les besoins métier. » Ce partenariat illustre la mutation profonde du secteur : celle d’une édition juridique qui devient un moteur de la montée en compétence à grande échelle. Elle parvient à concilier expertise, technologie et exigence humaine.
Article basé sur un communiqué de presse reçu par la rédaction.
